33
Вакансии
L'OREAL GROUP
Key Account Manager (Future Opportunity)
бессрочный · KYIV
ZALANDO
HR Business Partner (All Genders) Zalando Logistics
бессрочный · HLUCHIW
L'OREAL GROUP
Sustainability Specialist (Maternity Replacement)
бессрочный · KYIV
PUMA
Manager Retail Automation
бессрочный · KYIV
PUMA
Central Operations Manager
бессрочный · KYIV
PUMA
Coordinator Sport Marketing
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
E-Key Account Manager
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
Medical Communication Specialist (Maternity Replacement)
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
Financial Intern
практика-стажировка · KYIV
L'OREAL GROUP
Head of Data
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
IT Business Analyst (1 Year Contract)
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
Marketing Intern
практика-стажировка · KYIV
H&M
Інженер з Охорони Праці та Пожежної Безпеки
бессрочный · KYIV
L'OREAL GROUP
Medical Communication Intern
практика-стажировка · KYIV
L'OREAL GROUP
HR Intern
практика-стажировка · KYIV
L'OREAL GROUP
Business Development Intern
практика-стажировка · KYIV
ZALANDO
Mft Maintenance Technician (All Genders)
бессрочный · HLUCHIW
H&M
Продавець- Консультант (Трц Respublika Park, Київ)
бессрочный · KYIV
ADIDAS
Engineer of Buildings And Constructions
бессрочный · KYIV
H&M
Visual Merchandiser
бессрочный · KYIV
H&M
Продавець- Консультант (Трц Blockbuster)
бессрочный · KYIV
H&M
Продавець- Консультант (Lavina Mall)
бессрочный · KYIV
Автор
Profashion
Опубликовано
8 сент. 2016 г.
Скачать
Загрузить статью
Печать
Размер текста

Marks & Spencer проведет массовые сокращения

Автор
Profashion
Опубликовано
8 сент. 2016 г.

Британский розничный продавец одежды Marks & Spencer подтвердил планы по сокращению 525 рабочих мест в головном офисе в Лондоне, сообщает The Guardian.


Такие меры приняты в попытке руководителя компании Стива Роу сократить расходы и оптимизировать бизнес после самого большого падения продаж с 2008 года. В настоящий момент ведутся консультации с сотрудниками отделов закупок, мерчандайзинга и маркетинга. Сокращение численности персонала будет достигнуто за счет сокращения штата, разрыва временных контрактов и отказа от замены уволившихся сотрудников.

Кроме того, M & S планирует освободить одно из двух зданий головного офиса в центре Лондона, переведя около 400 сотрудников отделов IT и логистики в другие офисы компании. Всего в головном офисе M & S работает около 3000 человек. Таким образом, изменения коснутся трети персонала.

«M & S должен стать более простой и эффективной организацией, если мы хотим реализовать наши планы по восстановлению и развитию бизнеса, – заявил Стив Роу. – Всегда непросто принимать решения, влияющие на людей, но я считаю, что данные меры абсолютно необходимы и помогут нам построить другой M & S - тот, который сможет принимать более смелые решения, будет выгодным и в конечном счете станет лучше обслуживать наших клиентов».

Copyright © 2024 Profashion. Все права защищены.